تصمیمگیری مدیران بخش آب کشور بر اساس شرایط بحرانی باشد
تاریخ انتشار: ۸ مهر ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۱۰۵۶۸۲
به گزارش خیرگزاری مهر به نقل از پاون آقای محمد جوانبخت، در جلسه بررسی وضعیت تأمین آب کلانشهر مشهد که با حضور معاون امور تلفیق و تنظیم گری شرکت مدیریت منابع آب ایران و نماینده مردم مشهد و کلات در مجلس شورای اسلامی برگزار شد، بحث مدیریت آب در کشور را جدی و نیازمند توجه بیشتر دانست.
وی خاطرنشان کرد: اقتصاد آب، تعرفهها و ارزش واقعی آب، پاشنه آشیل بخش آب است که باعث شده نتوانیم به اهداف خود به صورت کامل دست یابیم.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
در ادامه مدیرعامل شرکت آب و فاضلاب مشهد با اشاره به خشکسالیهای اخیر و افت شدید منابع آبی اظهار کرد: مهمترین چالش تأمین آب مشهد، وابستگی ۵۰ درصدی به منابع آب سطحی و سدها است و در حال حاضر ظرفیت سدهای تأمین کننده آب مشهد فقط ۲۰ درصد است.
آقای حسین اسماعیلیان با اشاره به برنامههای تأمین آب کلانشهر مشهد گفت: اجرای پروژه نبی اکرم و خطوط جمع آوری چاههای داخل شهر، حفر و تجهیز ۵۰ حلقه چاه، تکمیل احداث مخازن ذخیره به ظرفیت ۹۰ هزار مترمکعب و خطوط مربوطه، اتصال ۳۰ حلقه چاه سایر دستگاههای اجرایی، بهسازی و مهندسی ۳۰ حلقه چاه و ذخیره آب حاصل از مدیریت فشار در ۱۶ زیر پهنه فشاری، از جمله مهمترین اقدامات و برنامههای کوتاه مدت برای تأمین آب پایدار شهرستان مشهد به شمار میآید.
در پایان این جلسه از مرکز پایش تصویری و مدیریت هوشمند (مهاب) شرکت آب و فاضلاب مشهد بازدید شد.
کد خبر 5599539منبع: مهر
کلیدواژه: کم آبی بحران آب تامین آب شرب تهران بورس بانک مرکزی وزارت راه و شهرسازی ایالات متحده امریکا وزارت امور اقتصادی و دارایی جواد اوجی روسیه تسهیلات بانکی وزارت جهاد کشاورزی وزارت صنعت معدن و تجارت اغتشاشات ایران وزارت نفت سازمان بورس و اوراق بهادار تأمین آب
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.mehrnews.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «مهر» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۱۰۵۶۸۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
کسب رتبه برتر فرمانداری درمیان بر اساس ارزیابی وزارت کشور
ایسنا/خراسان جنوبی فرماندار درمیان از کسب رتبه برتر فرمانداری درمیان در بین ۱۱ فرمانداری استان در ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۱ خبر داد.
فرجامی فرد، با بیان اینکه این ارزیابی بر اساس ۸ شاخص و ۵١ محور صورت گرفته است، افزود: این شاخصهای عملکردی توسط وزارت کشور به کلیه فرمانداری های کشور ابلاغ شده و در چند مرحله در سطح استان مورد ارزیابی قرار گرفته و مرحله نهایی آن توسط مرکز مدیریت عملکرد، بازرسی و ارتباطات مردمی وزارت کشور ارزیابی و اعلام شده است.
به گزارش ایسنا، به نقل از روابط عمومی فرمانداری فرجامی فرد گفت: «محور امنیتی انتظامی»،«توسعه و مشارکت سیاسی»،«هماهنگی امور اجتماعی و فرهنگی»، «عمران توسعه امورشهری و روستایی»، «مدیریت بحران»، «هماهنگی امور اقتصادی»، «زنان و خانواد»،«ارزیابی وسلامت اداری و پاسخگویی و صیانت از حقوق شهروندان» محورهای هشت گانه ارزیابی عملکرد ۱۴۰۱ است که توسط وزارت کشور ابلاغ و انجام شده است.
وی ادامه داد: ارزیابی عملکرد دستگاههای اجرایی طبق مواد قانون ۸۱ و ۸۲ قانون مدیریت خدمات کشوری یک اصل مهم در راستای سنجش میزان کیفیت بخشی رسالتها و تحقق اهداف سازمانی است، و ارزیابی مستمر فرایندها موجب خواهد شد تا ضمن شناسایی نقاط قوت و تکمیل و تقویت آنها، نقاط ضعف نیز شناسایی و تدابیر لازم برای جبران آنها اتخاذ شود لذا در این راستا این فرمانداری بطور مستمر بهبود و ارتقای عملکردها و تقویت نقاط قوت و کاهش نقاط ضعف را در دستور کار خود قرار داده است.
فرماندار درمیان تصریح کرد: فرمانداری درمیان در محورهای متعدد موفق به بهبود و ارتقا شاخصهای عملکردی نسبت به سال های گذشته شده که جا دارد از پشتیبانی های استاندار محترم، معاونین و مدیران کل استانداری و دستگاه های اجرایی قدردانی نمایم.
فرجامی فرد افزود: بیشک تحقق این موفقیت مهم بدون همراهی مردم شریف شهرستان دارالتقریب درمیان و اهتمام و تلاش مجدانه همه کارکنان فرمانداری و بخشداری های تابعه در انجام امور محوله و همکاری همه جانبه مجموعه مدیران و کارکنان ادارات شهرستان میسر نمیشد.
انتهای پیام